Memur ve memur emeklileri için 2026 yılının ilk altı ayına dair maaş zammı hesaplamaları sürüyor. Toplu sözleşme oranları ile kesinleşecek enflasyon farkının birleşimi, memur zammının nihai şeklini belirleyecek. Beklentiler, maaş artışlarının önemli seviyelere ulaşabileceği yönünde yoğunlaşıyor.
Memur zammı ile ilgili belirsizlikler giderek azalıyor. Çalışan memurların ve emeklilerin maaşlarına yapılacak olan artışlar, yılın ikinci yarısında açıklanacak enflasyon verilerine göre şekillenecek. İki ana bileşen bu zammı oluşturuyor. Bunlardan ilki, toplu sözleşme ile belirlenen kesin artış oranlarıdır. Diğeri ise altı aylık dönemdeki enflasyonun belirlenen toplu sözleşme oranını aşan kısmı oluşturuyor.
Toplu sözleşme kararlarına göre, 2026 yılının ilk yarısı için memur maaşlarına yüzde 11 oranında bir artış öngörülüyor. Bu oranın üzerine enflasyon farkının eklenmesiyle toplam zam oranı netleşecek. Yılın ilk üç ayına ilişkin tüketici fiyat endeksi rakamları enflasyon farkının bir kısmını ortaya çıkardı. Bu veriler ışığında hesaplamalar şimdiden yapılmaya başlandı.
Mevcut verilere göre, enflasyon farkı hesaplaması için belli bir seviyeye ulaşılmış durumda. Bu durum, toplu sözleşmede belirlenen orana enflasyon farkının eklenmesiyle maaş artışının yüzde 13’ün üzerine çıktığını gösteriyor. Ancak maaş artışının nihai durumu, yılın kalan üç ayındaki ek enflasyon verilerine bağlı kalacak. Bu veriler yakından takip ediliyor.
En düşük memur maaşı Temmuz ayında belirli bir seviyeye yükselmişti. Yeni yıl zamları ile birlikte en düşük memur maaşının daha da artması bekleniyor. Piyasa katılımcılarının enflasyon tahminleri, memur zammı beklentilerini doğrudan etkiliyor. Yapılan çeşitli anketlerdeki yıl sonu enflasyon tahminleri, bu artışın yüzde 19 civarına ulaşabileceği yönünde işaretler veriyor.
Memur ve memur emeklileri için toplu sözleşme kapsamında ayrıca taban aylıklara ek olarak sabit bir tutarda ilave ödeme yapılması kararlaştırılmıştı. Bu sabit artış, oransal zammın yanında maaşlara yansıyacak ek bir iyileşme anlamına geliyor. Bu ilave ödeme, özellikle düşük maaşlı kesimlerin gelirinde daha belirgin bir artış sağlayacak bir unsur olarak değerlendiriliyor.
Hesaplamalara göre, eğer Merkez Bankası anketindeki tahminler gerçekleşirse, memurlara yansıtılacak toplam enflasyon farkı belli bir yüzdede kalacak. Bu farkın yüzde 11’lik toplu sözleşme zammıyla birleşimi, toplam zammı yüzde 19’un üzerine taşıyabilir. Bu oran, enflasyon karşısında memurların alım gücünü korumaya yönelik bir adım olarak yorumlanıyor.
Eğer farklı bir finans kuruluşunun yaptığı tahmin gerçekleşirse, enflasyon farkı biraz daha yüksek çıkabilir. Bu durumda memurlara yansıyacak toplam zam oranı da buna paralel olarak farklı bir seviyede oluşacaktır. Önemli olan nokta, enflasyon farkının toplu sözleşme zammıyla ne kadar büyüdüğüdür.
Memur zammının belirlenmesinde rol oynayan tüm bu faktörler, maaşların kesinleşmesi için Ekim, Kasım ve Aralık ayı enflasyon verilerinin açıklanmasını gerektiriyor. Bu verilerin gelmesiyle birlikte, memurların ve emeklilerin Ocak ayında alacakları maaşlar kesinleşecek. Maaş artışları sadece memurları değil, memur emeklilerinin aylıklarını da doğrudan ilgilendiriyor.
2026 Ocak memur zammı yüzde kaç olacak tahmini
Ocak ayında memurlara yapılacak zam, toplu sözleşme zammı ile enflasyon farkının toplamından oluşacak. Toplu sözleşme zammı yüzde 11 olarak belirlenmiş durumda. Enflasyon farkının ne kadar olacağı ise kalan üç aylık verilerle netleşecek. Şu anki hesaplamalar yüzde 19’a yakın bir artış potansiyelini işaret ediyor. Bu oranlar piyasa beklentilerine dayanmaktadır.
Yeni yılda en düşük memur maaşı ne kadar olacak
En düşük memur maaşının yeni yıl ile birlikte artması bekleniyor. Temmuz ayında ulaşılan en düşük maaş seviyesinin üzerine, belirlenecek olan zam oranı ve sabit ilave ödeme eklenecek. Yapılan güncel tahminler, bu maaşın 61 bin lira seviyelerinin üzerine çıkabileceğini gösteriyor. Bu artış, enflasyona karşı maaşların değerini korumayı hedefliyor.
Memur zammı hesaplamasında hangi veriler etkili oluyor
Memur zammı hesaplamasında öncelikli olarak toplu sözleşme oranları esas alınıyor. İkinci ve en belirleyici unsur ise altı aylık dönemdeki kesinleşen enflasyon oranıdır. Enflasyonun toplu sözleşmede öngörülen oranın üzerindeki kısmı memur ve memur emeklilerine fark olarak yansıtılıyor. Ayrıca, taban aylıklara yapılan sabit artışlar da toplam geliri etkileyen önemli bir faktördür.

TOKİ Sosyal Konut Projesi Kapsamında Yeni Gelişmeler ve Başvuru Süreçleri
Papara Merkez Bankası Kararı Sonrası Finansal Piyasada Yeni Dönem
Papara Kapandı mı Finansal Hizmetlerdeki Son Durum Ne
Elektrikte Devlet Desteği Yeni Düzenleme ve Tüketim Sınırları
2022 Gıda İsrafı Rakamları Küresel Ekonomiye Etkileri ve Tüketim Eğilimleri
Güncel Döviz Kurları Ekim Sonunda Ne Durumda Dolar ve Euro Fiyatları